Vacante Iluminada
ENCARGADO(A) DE RECURSOS HUMANOS Y ADMINISTRACIÓN — Distrito Nacional, Santo Domingo
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Perfil del rol
Funciones principales: 1. Procesar la nómina quincenal, consolidando novedades reportadas por los gestores de cuenta. 2. Mantener actualizadas las plataformas de TSS y Ministerio de Trabajo. 3. Publicar vacantes, filtrar candidatos y coordinar entrevistas. 4. Elaborar y mantener actualizados los descriptivos de puesto de la empresa. 5. Gestionar expedientes de personal: contratos, TSS, evaluaciones, amonestaciones. 6. Dar seguimiento a procesos disciplinarios conforme al Código de Trabajo dominicano. 7. Coordinar procesos de inducción para personal de nuevo ingreso.
Requisitos
1. Formación en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín. 2. Mínimo 3 años de experiencia en un rol de recursos humanos generalista, idealmente en empresas con alta rotación operativa. 3. Conocimiento sólido del Código de Trabajo dominicano, Ley 16-92, y manejo de plataformas TSS y Ministerio de Trabajo. 4. Experiencia demostrable en procesamiento de nómina. 5. Organización, autonomía y capacidad de gestión documental sin supervisión constante. 6. Dominio de Excel, Word y PowerPoint.
Indispensables
Solo candidatos residentes en Distrito Nacional Solo candidatos de las áreas profesionales indicadas: Administración, Recursos Humanos Titulación Universitaria 2 ó más años de experiencia Requiere residencia actual en Distrito Nacional, República Dominicana Currículum con foto Responder, en el formulario de envío de CV , las siguientes 7 preguntas: - 1. ¿Cuántos años de experiencia tienes en un rol de recursos humanos generalista (nómina, reclutamiento, cumplimiento legal-laboral)? - 2. ¿Tienes experiencia manejando directamente las plataformas de TSS (Tesorería de la Seguridad Social) y del Ministerio de Trabajo? Describe brevemente qué gestiones has hecho en ellas. - 3. ¿Has procesado nómina de forma autónoma (sin supervisión directa)? ¿Para cuántos empleados aproximadamente y con qué frecuencia (semanal, quincenal, mensual)? - 4. Este puesto maneja aproximadamente 150 colaboradores, muchos de ellos personal operativo con alta rotación (conserjería portería). ¿Qué experiencia tienes reclutando para posiciones operativas de alta rotación? - 5. Describe una situación en la que tuviste que dar seguimiento a una amonestación o proceso disciplinario con un empleado. ¿Cómo lo manejaste? - 6. Este puesto no tiene supervisión constante ni un equipo de apoyo dentro del área. ¿Qué tan cómodo(a) te sientes organizando y priorizando tu propio trabajo sin que alguien te esté dando seguimiento diario? - 7. ¿Cuál es tu expectativa salarial mensual?
Condiciones
- Contrato
- Indefinido / Fijo
- Jornada
- Completa
- Horario
- 8:30am - 6:00pm
- Modalidad
- presencial
- Ubicación
- Distrito Nacional, Santo Domingo
Lo que ofrece
El sueldo es fijo
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