Vacante Iluminada
Vendedor(a) de Televentas — Distrito Nacional, Santo Domingo
Esta vacante fue publicada en Aldaba. Al postular, le llevamos a la publicación original para que aplique directamente con la empresa.
Perfil del rol
Importante empresa del sector ferretero se encuentra en la búsqueda de un(a) Vendedor(a) de Televentas para integrarse a su equipo comercial.
Requisitos
- concluido (preferiblemente estudiante universitario de Mercadeo, Administración o áreas afines). -Experiencia mínima de 1 año en ventas telefónicas, telemarketing o servicio al cliente. -Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. -Manejo de herramientas informáticas. -Se valorará experiencia en ventas de productos ferreteros, materiales de construcción o consumo masivo.
Indispensables
Solo candidatos residentes en Distrito Nacional Solo candidatos de las áreas profesionales indicadas: Ventas Telefónicas y Online, Servicio/Soporte Técnico, Ventas, Ventas Telefónicas y Online Estudios Universitarios en curso 1 ó más años de experiencia Requiere residencia actual en Distrito Nacional, República Dominicana Currículum con foto Responder, en el formulario de envío de CV , las siguientes 5 preguntas: - ¿Cuenta con experiencia en ventas telefónicas, telemarketing o servicio al cliente? Indique el tiempo de experiencia. - ¿Tiene experiencia en venta de productos ferreteros, materiales de construcción o productos relacionados? Favor indicar. - ¿Cuál es su expectativa salarial mensual? - ¿Tiene disponibilidad para trabajar de manera presencial en Ensanche Quisqueya, Santo Domingo, en el horario indicado? - ¿Cuál es su nivel de experiencia en captación de clientes, seguimiento comercial y cierre de ventas?
Condiciones
- Contrato
- Indefinido / Fijo
- Jornada
- Completa
- Horario
- L-V 8 a 5 , Sab medio dia
- Modalidad
- presencial
- Ubicación
- Distrito Nacional, Santo Domingo
Lo que ofrece
* Comisiones: Entre 2 % y 4 % sobre las ventas, según el cumplimiento de metas y políticas de la empresa. * Incentivos: Bono por cumplimiento de KPI e indicadores de desempeño.
El salario es fijo en su mayor parte y tiene una parte menor que es variable
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